樂都區(qū)堅持把常態(tài)化排查整頓軟弱渙散村黨組織工作作為“書記工程”，強化主體責任，將整頓工作納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記抓黨建述職評議考核的重要內(nèi)容，健全區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門牽頭抓總、相關(guān)部門協(xié)同配合的工作機制。結(jié)對幫扶區(qū)直單位充分發(fā)揮職能優(yōu)勢，整合各類項目、資金進行幫扶，為整頓工作注入源源不斷的動力支持。

按照一村一檔、一鄉(xiāng)一庫建立村情檔案，結(jié)合村情檔案起底，逐村開展村黨組織正向測評和問題風險排查識別負向測評，逐項分析研判，識別各村級黨組織存在的主要問題風險點及風險等級。同時，形成區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)、結(jié)對單位、第一書記“四位一體”倒逼機制，以上率下包保幫扶，推動經(jīng)濟發(fā)展、矛盾化解、問題解決，持續(xù)提升整頓成效。

組織開展黨支部“互查互評互學(xué)”活動，通過抽查、聽取匯報、查閱資料、實地查看、探討交流等方式，全面了解重點防控村和個別先進村基層黨建工作開展情況。建立健全工作調(diào)度機制，以隨機調(diào)研、聽取匯報、統(tǒng)計進度等方式，對問題整頓轉(zhuǎn)化情況進行調(diào)度，評估問題風險，對整頓轉(zhuǎn)化困難的及時指導(dǎo)，對工作不力的及時下發(fā)工作提醒，進一步壓實責任。

樂都區(qū)通過協(xié)調(diào)部門橫向聯(lián)動，推動行業(yè)領(lǐng)域政策、資金、力量向村黨組織傾斜。結(jié)合村級組織后備人才“雁陣”培育工程和大學(xué)生到村任職工作，選優(yōu)配強配齊村黨組織班子，為整頓提升提供堅強的組織和人才保障。在村集體經(jīng)濟發(fā)展進程中，堅持因地制宜、因村施策的原則制定村集體經(jīng)濟發(fā)展方案，充分挖掘各村的資源稟賦與產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，將洪水鎮(zhèn)大寨子村建材廠建設(shè)、西蘭花種植，壽樂鎮(zhèn)薛青村鋼架拱棚建設(shè)，蒲臺鄉(xiāng)千戶臺村農(nóng)機具服務(wù)隊等一系列具有特色與潛力的項目納入項目庫，加大政策扶持與資金投入力度，推動項目落地生根、開花結(jié)果，不斷壯大村集體經(jīng)濟規(guī)模。